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BENEFÍCIOS DE MEDICAMENTOS (PBM)
Cada vez mais, as empresas consideram o benefício de assistência farmacêutica como uma forma de contribuir para a saúde dos seus colaboradores, reduzindo o absenteísmo, além de ajudar a reter os talentos nas corporações.
O QUE É BENEFÍCIO DE MEDICAMENTOS (PBM)
Indicada como uma das principais despesas entre as famílias brasileiras, os gastos com saúde e medicamentos podem ser compartilhados com as organizações quando estas procuram maneiras de reduzir o nível de absenteísmo e aumentar a produtividade de seus colaboradores e consequente melhoria na qualidade de vida. A partir dessa necessidade que surge o Programa de Benefício em Medicamentos (PBM), um programa que oferece descontos em milhares de medicamentos, abrangendo tanto os medicamentos de referência quanto os genéricos.
Reconhecendo o valor do benefício
Para fornecer aos usuários um acesso conveniente ao benefício, as empresas detentoras do PBM interligam farmácias de todo o país para o atendimento. Diferente de um Convênio Farmácia, que é limitado apenas às farmácias de uma única rede, as PBMs monitoram o benefício e aplicam as regras em tempo real nas farmácias credenciadas, nas quais as empresas podem afiliar-se para repassar o benefício aos seus funcionários. Em alguns casos, a capacidade tecnológica das PBMs permite que, conforme a modalidade adotada, a empresa contratante tenha medicamentos com preços especiais e crédito sem juros vinculado à folha de pagamento do funcionário.
Medicamentos com melhores preços
Quem necessita de medicamentos de uso contínuo, sabe que, além da regularidade, que deve ser mantida à risca, o custo é algo que precisa ser controlado para não estourar o orçamento. Ter o compromisso de tomar o mesmo medicamento todo mês, significa planejar os gastos e os hábitos do dia a dia de acordo com a receita médica, o que pode ser uma tarefa difícil
Vantagens para a Empresa e Colobaradores
Vantagens para Empresa
- Redução do absenteísmo;
- Redução do presenteísmo;
- Aumento da produtividade;
- Gestão de saúde dos colaboradores;
Vantagens para os colaboradores
- Economia nos gastos com medicamentos;
- Continuidade nos tratamentos médicos;
- Garantia de rápida recuperação;
- Restituição da qualidade de vida
Plano de Medicamentos traz a solução para o acesso e a continuidade do tratamento farmacológico, ajudando a fechar o ciclo do cuidado
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